Johtaminen on ennen kaikkea ihmisten kasvun mahdollistamista

Hei! Olen Jenni Aarnivalo, Suomen Terveyspisteen myyntiorganisaation HR- ja myyntipäällikkö. Teen tulosvastuullista johtamistyötä ja työtehtäväni on kehittää myyntiorganisaation toimintaa yhä isommaksi ja tehokkaammaksi. Koen johtamistyön kutsumustyönä, ja olen itse myynyt vitamiinituotteita puhelinmyyntinä vuosia ennen kuin aloitin myynnin johtamistyössä.

Työkokemusta on karttunut niin kuluttaja- kuin yritysmyynnin puolelta, yrittäjyydestä, sekä logistiikka-alalta, johon minulla on myös insinöörin ammattikorkeakoulututkinto. Tällä hetkellä teen työni ohessa johtamisen ja yritysjohtamisen erikoisammattitutkintoa. Olen suorittanut vapaaehtoisen asepalveluksen, ja olen aktiivinen maanpuolustuksen harrastaja.

Vapaa-ajalla nautin sähköpyöräilystä ja kaikesta luovasta käsillä tekemisestä kuten vaatteiden ompelusta, makramee-solmeilusta ja legojen rakentamisesta. Erityismielenkiinnonkohteeni ovat ihmisten käyttäytyminen ja siihen vaikuttaminen, sekä viherkasvit ja kukat. Olen äiti kahdelle ihanalle lapselle ja olen koiraihminen henkeen ja vereen. Haaveilen villakoiran omistamisesta.

Ajatuksia johtamistyöstä

Olen intohimoinen ihmisten käyttäytymisen ja toiminnan ymmärtäjä – haluan löytää, kehittää ja valjastaa yksilöiden vahvuudet parhaiden tulosten ja työhyvinvoinnin tueksi. Minulla on taito nähdä yksilön taakse: tunnistaa potentiaali, ohjata oikeaan suuntaan ja tukea kehittymistä merkityksellisellä tavalla.

Myyntijohtamisessa yhdistän matemaattisen ajattelun ja kompleksisen arjen konkreettisiksi kehitysaskeliksi. Uskon, että huipputuloksiin voi päästä monella eri tavalla – avain on yksilöllinen johtaminen ja kasvun mahdollistaminen.

Konkreettisia saavutuksia:

• 40 %:n johdossani olevan tiimin jäsenen työsuhteen pituus on yli 3 vuotta, ja 30 %:n yli 8 vuotta

• Olen auttanut useita yksilöitä nousemaan organisaation sisällä myyntineuvottelijasta esihenkilörooliin

• Tunnistetun etävalmennusprosessin ansiosta tiimini sitoutuminen nosti myyntitunnin tuottamaa liikevaihtoa +29% kahdessa vuodessa

• Esihenkilötyöstäni on tullut säännöllisesti poikkeuksellisen myönteistä palautetta niin työntekijöiltä kuin johdoltakin

Minusta sanottua:

• "Sinulla on uskomaton kyky yhdistää teoria käytäntöön."

• "Tämä on paras työpaikka, jossa olen koskaan ollut. Olet työpaikkamme sydän."

• "Moni on tullut, monia on mennyt – mutta sinä olet paras!"

• "On asioita, joita kuullaan korvilla – ja asioita, joita kuulee vain sydämellä. Lämmin kiitos myötäelävästä johtamisesta."

Voit lukea lisää ajatuksistani LinkedInistä LinkedIn Jenni Aarnivalo